第302章 人气的来源,全面发展（1 / 2）

陈子明花了一点时间，搞定神龟“国礼”和“荣誉”手机的设计，剩下的事情就交给神龟人工智能了。

月明湖基地，每天都有陈子明和泡泡采购的各种物资，按计划源源不断的运进来，存入仓库备用。

这些物资，足以满足陈子明和泡泡对蓝星各种物资的需求，用来制造手机当然也没问题。

随着月明湖基地地下空间的扩大，智能制造中心的车间不断增加、改进，以后只需要有原材料，月明湖基地就能生产蓝星绝大部分的科技产品了。

搞定手机之事，陈子明又通过神龟人工智能收集的各种情报，挑重点看了看。

此时的蓝星，已经进入了2021年5月。

世界局势变得更加不稳定了。

世界各地的矛盾、冲突不断，其中隐隐都有蓝星大国激烈竞争的影子。

在尽量不使用超凡力量影响蓝星的情况下，陈子明现在的影响力也非常有限，离夏国最近的东南诸国暂时都没时间去搞定，更不用说世界各地的其他问题了。

介入蓝星的各种热点、冲突，直接、间接影响更多蓝星人类的命运，这是陈子明和泡泡制定的获取进化能量的长远规划之一。

一个蓝星人类，只闻神龟生物公司之名，能够提供的人气，肯定无法与使用神龟生物公司的产品后产生的各种情绪，从而提供的人气相提并论。

而仅是使用神龟生物公司的产品所产生的情绪，肯定没有现实生活直接受到神龟生物公司影响而产生的情绪强烈。

如果直接从神龟生物公司获得了恩惠，这种蓝星人类，能提供的人气，是既多又持久、又稳定，是泡泡最佳的人气来源之一。

这是陈子明和泡泡，通过建设、发展老国神龟经济特区，不断总结出来的经验。

刚开始建设老国神龟经济特区之时，都是夏国的建筑公司在参与建设，老国当地的百姓很少参与。

虽然身处老国神龟经济特区的百姓，因为大量的夏国工人涌入，产生了一定的消费，从而获得了一些利益。

但是，这种利益的影响非常小。

因此，泡泡只能从老国百姓身上获得极少的一点人气。

而当神龟生物公司建设的大型日化工厂和大型生物制药厂，开始在老国当地大量招聘人才之时，泡泡在短时间内，就从老国百姓的身上，获得了大量的人气。

一个老国人才的背后，就是一个老国家庭，而一个家庭的众多成员，又会影响他们周围的亲戚、朋友。

这就有点像是夏国在经济腾飞之初，一个夏国大学生加入了知名的外资大企业，获得了夏国人难以想象的高工资和高福利，从而对他周边相关的人产生的影响一样。

不知道会有多少人，会因为此事，而产生各种各样的情绪。

正因为这个原因，陈子明要求刘紫菡，公司在老国的工厂，能用老国当地员工的，就尽量用当地员工。

陈子明和泡泡发现，或许是因为老国百姓的生活条件普遍艰苦，大家的期望值更低一些，神龟生物公司只需要在老国做很少的事情，泡泡就能获得大量的人气。