第五百三十七章汉城千古情!(1 / 2)

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李克直接报警了,这摆明了就是电信诈骗,他不想跟对方多说,即刻打了110告知了警方,警方接警之后也没有迟疑片刻,迅速开始查找对方下落,但对方很是狡猾,他们幕后的团队都在国外或者直接查不到,所以最终警方抓捕的只是一些小喽罗而已,真正的幕后之人并没有抓到。

当然这些都是后话了,此刻暂且不提,此时李克正在考虑着该不该去监狱内看一看潘将。尽管在此之前他已经对贺云说自己绝对不会去了,但是现在又出现了新的问题,潘将点名了要见他。

李克接到电话时,第一反应就是很疑惑,为何潘将点名要见他,而不是贺云,或者其他人。

可是左思右想,他也没有弄明白潘将的目的,所以他只好摇了摇头,没有再继续想下去,他觉得这事就这样一直拖着,装作不知道或者不记得了正好。

可他万万没有想到,仅仅过了一天,他再次接到了潘将代理律师的电话,说潘将迫切想要见到他,还说见面之后会跟他说一个天大秘密。

“切。。。。还天大秘密,有什秘密我需要知道,况且你都自身难保了,还需要藏着这个秘密干嘛!谁爱知道谁去,反正我是不去的!”李克暗自嘀咕了一句,很是不屑,他直接否决了潘将的代理律师。

潘将的代理律师似乎早就料到李克会拒绝,所以直接拿出了一封信递给了李克,而后转身走了。

李克拿着信,一脸疑惑,他随手撕开了那封信,扫了一眼之后,他脸色铁青。

。。。。。。。。。。

云帆集团总部,贺云的办公室内,很久没来的贺云再一次坐到了这间办公室之中。

虽然贺云经常不来办公室,但是每天贺云的秘书都会亲自来此整理一下,至于房间里面的卫生也是由专人负责清扫。

这次贺云来办公室其实也没有什么大事,他只是定期来此看一看而已。

在办公室内坐了一会,贺云觉得时间已经差不多了,便准备离开公司总部回家去。

但就在他出门的时候,一道人影忽然迎面而来,显得急匆匆的,差一点撞到了贺云的身上。

“高秘书,你这是怎么了,这般急匆匆的,发生什么事情了?”贺云一见来人是李琦的秘书,便立即询问道。

“董事长,你快去看看吧,人事部有人打起来了,我正准备去通知高总与李总还有彭总三人了!”

“人事部有人打起来了,是什么人?是公司的员工吗?”贺云一听,也显得十分惊讶,愣了一下,连忙追问道。

“不是的,是外面的人,双方都是外面的人,保安拉都拉不走,而且他们有数十个人,现在人事部那里已经乱成了一锅粥!”

“你说什么!数十人打架?他们是怎么进入公司总部的,这些保安也太疏忽了,放这么多闲杂人等进来,他们的工作做得很不到位呀!”贺云此时此刻显得很气愤,他说了两句,随即朝着人事部走去。

而与此同时,他也立即叫了公司的其他人员一起去看看。

此时人事部大厅之内已经打成了一团,二十多个年轻人分成两派,互相打着对方的人,而上班的员工因为害怕被波及,都躲得远远的,只有七八个保安正在不停的劝架,可是不管用,对方人数太多,他们根本不鸟保安。

在场之人都很是憋屈,毕竟这里是云帆集团的地步,你们这些外人在这打架是几个意思呀!

。。。。。。。。。

打架很快就被赶到现场的警察制止了,因为事态比较严重,所以来此的警察也达到了二十多个之多,再加上警方的威慑力,打架纷纷停止了打斗。

而恰巧这个时候,贺云等人也赶到了现场。

经过详细的询问,贺云等人才最终明白这件事尽管不是因为云帆集团内部员工引起的,但是其实也与云帆集团有关系。

这伙人,其中一伙人乃是这附近的地痞流氓一些不务正业之人,而另外一伙人则是云帆集团大厦对面一家装修公司的,因为云帆集团的大厦玻璃墙反光的原因,所以他们准备来找云帆集团商议一番,看看能不能解决这件事,可没想到他们十几个人来此,却遇到了一个来此想摸点东西,踩点的一个不务正业之人,而就是这么巧,双方发生了不知所谓的矛盾,仅仅是因为撞了一下,两个互不相识的人便发生了激烈的争吵,最后那个不务正业的人叫来了一群人,与对方理论,可是那些装修公司的人大多都是一些暴脾气,这下双方彻底引燃了火星,怒火一下子爆发出来了。

如此一来,打架就如此巧合的发生了,这样的真相,让贺云等人都哭笑不得,纷纷感叹这次纯属是无妄之灾。

不过,这件事毕竟与云帆集团有点关系,贺云只好先与装修公司老总商议了一下,会解决光污染的问题,至于其他的,还是交给警方吧。

。。。。。。。。

回到家,贺云依旧想着此事,他觉得这件事看似云帆集团很无辜很冤枉,但事实上,这事需要得到集团重视,一家公司,与周围公司,与其他合作伙伴,最重要的是和谐相处,就如刚刚的事情,如果不是装修公司与云帆集团缺乏沟通,或许失去早就解决了,自然也不会引出后来的事情。

当然,还有一件事引起了贺云的注意,那就是集团大厦保安制度的不完善,这次的事情,保安队伍的不作为,甚至不知道有这么多人溜进了公司,这是这支保安队伍的严重失职.

为此,贺云直接让李琦开除了这支保安队伍,重新招聘人员,而且更是增加了保安队伍的人数。

除此之外,他还觉得必须定期加强对保安队伍的培训,实行淘汰制,定期考核,一旦不合格,将会被解除合同。

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